サステナビリティマネジメント｜サステナビリティ

推進体制

当社では、2023年度にサステナビリティ委員会を設立しました。当委員会は、開発、営業、財務、製造、経営企画の責任者である役員5名と、各部門の若手社員の約10名で構成しています。年4回の実施を基本とし、若手社員の柔軟な考え方を取り入れながら、サステナビリティ基本方針の策定や、マテリアリティの確認、人権方針の検討などを進めています。

ステークホルダーエンゲージメント

日エグループの事業はステークホルダーとの信頼の上に成り立っています。事業を通じて社会課題を解決し、企業価値を高めるためには、あらゆるステークホルダーとの積極的な対話を行うことが重要であると考えています。日エグループが目指す方向や価値創出の道筋に共感を得てステークホルダーの理解をもとに、社会の持続可能性に貢献するとともに企業として持続的成長の実現を目指します。